{"id":12,"date":"2024-03-20T13:30:02","date_gmt":"2024-03-20T13:30:02","guid":{"rendered":"https:\/\/www.progep.ufpb.br\/otrs\/?page_id=12"},"modified":"2024-05-16T13:26:53","modified_gmt":"2024-05-16T16:26:53","slug":"catalogo-de-servicos","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.progep.ufpb.br\/otrs\/","title":{"rendered":"Cat\u00e1logo de Servi\u00e7os"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>Central de Atendimento ao Servidor \u2013 CAS<\/strong><br>Fornece o atendimento prim\u00e1rio de forma presencial ou virtual buscando prestar, da<br>melhor forma poss\u00edvel, o atendimento e a orienta\u00e7\u00e3o de acordo com a necessidade dos<br>servidores.<br>E-mail: cas@progep.ufpb.br<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Secretaria Executiva \u2013 SE<\/strong><br>Atua no atendimento ao p\u00fablico interno e externo, nos servi\u00e7os de apoio administrativo<br>junto \u00e0 Pr\u00f3-Reitora de Gest\u00e3o de Pessoas, gerencia a agenda de atividades da Pr\u00f3Reitora e recebe documentos e processos cuja aprecia\u00e7\u00e3o dependem da Pr\u00f3-Reitora.<br>E-mail: progep@progep.ufpb.br<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Assessoria T\u00e9cnica e de Planejamento &#8211; ATPLAN<\/strong><br>Assessora o(a) Pr\u00f3-Reitor(a) de Gest\u00e3o de Pessoas no \u00e2mbito da gest\u00e3o da comunica\u00e7\u00e3o,<br>gest\u00e3o da informa\u00e7\u00e3o, gest\u00e3o por processos, gest\u00e3o or\u00e7ament\u00e1ria, planejamento, bem<br>como demandas de auditoria e atividades diversas.<br>E-mail: atplan@progep.ufpb.br<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Comiss\u00e3o Permanente de Acumula\u00e7\u00e3o de Cargos e Empregos \u2013 CPACE<\/strong><br>Respons\u00e1vel pelo tratamento dos casos de acumula\u00e7\u00e3o de forma geral, verificando a<br>legitimidade da situa\u00e7\u00e3o de cargos e empregos dos servidores e t\u00e9cnico-administrativo.<br>Atua na posse de servidores efetivos, na contrata\u00e7\u00e3o de professores substitutos e<br>visitantes, nas mudan\u00e7as de regime de trabalho e nos afastamentos de longa dura\u00e7\u00e3o.<br>E-mail: cpace@progep.ufpb.br<\/p>\n\n\n\n<p><strong>N\u00facleo de Documenta\u00e7\u00e3o de Pessoal e Informa\u00e7\u00e3o \u2013 NDPI<\/strong><br>Respons\u00e1vel pela gest\u00e3o e cust\u00f3dia dos documentos relativos aos direitos e obriga\u00e7\u00f5es de<br>servidores, bem como outros documentos administrativos produzidos e recebidos pela<br>PROGEP no uso de suas atribui\u00e7\u00f5es.<br>E-mail: ndpi@progep.ufpb.br<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Coordena\u00e7\u00e3o de Processos de Gest\u00e3o de Pessoas &#8211; CPGP<\/strong><br>A Coordena\u00e7\u00e3o de Processos de Gest\u00e3o de Pessoas \u00e9 respons\u00e1vel pelo planejamento,<br>supervis\u00e3o e controle dos processos de gest\u00e3o de pessoas, especialmente no que se<br>refere \u00e0 remunera\u00e7\u00e3o, ao registro funcional, ao controle de frequ\u00eancia, \u00e0 garantia do<br>direito, ao cumprimento dos deveres e aos relacionados \u00e0 sele\u00e7\u00e3o e \u00e0 provis\u00e3o.<br>E-mail: cpgp@progep.ufpb.br<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Divis\u00e3o de Legisla\u00e7\u00e3o e Controle de Processos \u2013 DLCP<\/strong><br>A Divis\u00e3o de Legisla\u00e7\u00e3o e Controle de Processos realiza a contagem de tempo de<br>contribui\u00e7\u00e3o, averba\u00e7\u00e3o, concess\u00e3o de abono de perman\u00eancia, aposentadoria e pens\u00e3o.<br>Al\u00e9m disso, \u00e9 respons\u00e1vel por analisar direitos de ativos, aposentados e pensionistas,<br>responder dilig\u00eancias de \u00f3rg\u00e3os de controle e prestar subs\u00eddios aos processos judiciais.<br>E-mail: dlcp@progep.ufpb.br<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Divis\u00e3o de Sele\u00e7\u00e3o e Provis\u00e3o \u2013 DSP<\/strong><br>A Divis\u00e3o de Sele\u00e7\u00e3o e Provis\u00e3o \u00e9 respons\u00e1vel pelas atividades relacionadas \u00e0<br>publica\u00e7\u00f5es de Editais de Concursos P\u00fablicos e\/ou Processos Seletivos Simplificados para<br>docentes. Tamb\u00e9m realiza atividades relativas \u00e0 nomea\u00e7\u00e3o e posse de servidores<br>docentes e t\u00e9cnico-administrativos, bem como de contrata\u00e7\u00e3o de Professores Substitutos<br>e Visitantes no \u00e2mbito da UFPB.<br>E-mail: dsp@progep.ufpb.br<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Divis\u00e3o de Cadastro e Pagamento de Servidores \u2013 DCPS<\/strong><br>A Divis\u00e3o de Cadastro e Pagamento de Servidores \u00e9 respons\u00e1vel pelas atividades de<br>gest\u00e3o da produ\u00e7\u00e3o da folha de pagamento e demais a\u00e7\u00f5es pertinentes a gasto de<br>pessoal.<br>E-mail: dcps@progep.ufpb.br<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Se\u00e7\u00e3o de Cadastro e Registro Funcional \u2013 SCRF<\/strong><br>A Se\u00e7\u00e3o de Cadastro e Registro Funcional \u00e9 respons\u00e1vel pelo gerenciamento de<br>dispensas e designa\u00e7\u00f5es de chefias de unidade, controle das gratifica\u00e7\u00f5es da<br>universidade, gerenciamento da estrutura organizacional da UFPB, gest\u00e3o do sistema do<br>ponto eletr\u00f4nico da UFPB, al\u00e9m da emiss\u00e3o de determinadas portarias e<br>operacionaliza\u00e7\u00e3o de remo\u00e7\u00f5es e relota\u00e7\u00f5es.<br>E-mail: scrf@progep.ufpb.br<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Coordena\u00e7\u00e3o de Desenvolvimento de Pessoas \u2013 CDP<\/strong><br>Respons\u00e1vel pelo desenvolvimento da carreira, no que diz respeito \u00e0 capacita\u00e7\u00e3o,<br>qualifica\u00e7\u00e3o, desempenho profissional e movimenta\u00e7\u00e3o de pessoal. O dimensionamento<br>da for\u00e7a de trabalho na institui\u00e7\u00e3o tamb\u00e9m \u00e9 uma de suas compet\u00eancias.<br>E-mail: cdp@progep.ufpb.br<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Divis\u00e3o de Planejamento e Carreira \u2013 DPC<\/strong><br>Elabora e implementa a\u00e7\u00f5es e demais procedimentos relativos \u00e0 movimenta\u00e7\u00e3o dos<br>servidores da institui\u00e7\u00e3o, bem como trata das demandas setoriais, consonante com o<br>dimensionamento da for\u00e7a de trabalho.<br>E-mail: dpc@progep.ufpb.br<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Divis\u00e3o de Gest\u00e3o de Desempenho \u2013 DGD<\/strong><br>Respons\u00e1vel pela Gest\u00e3o de Desempenho dos servidores T\u00e9cnico-Administrativos em<br>Educa\u00e7\u00e3o &#8211; TAEs e Docentes ocupantes de fun\u00e7\u00f5es gerenciais da UFPB, bem como as<br>atividades de Est\u00e1gio Probat\u00f3rio e as progress\u00f5es por m\u00e9rito profissional previstas no<br>Plano de Cargos e Carreira dos TAEs. Disponibiliza, ainda, relat\u00f3rios gerenciais \u00e0s<br>unidades administrativas com o diagn\u00f3stico de desempenho e informa\u00e7\u00f5es funcionais.<br>E-mail: avaliacao@progep.ufpb.br<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Divis\u00e3o de Educa\u00e7\u00e3o e Capacita\u00e7\u00e3o Profissional \u2013 DECP<\/strong><br>Respons\u00e1vel pelo gerenciamento do Plano de Desenvolvimento de Pessoas da UFPB,<br>al\u00e9m da an\u00e1lise de Processos de Progress\u00e3o por Capacita\u00e7\u00e3o, Incentivo \u00e0 Qualifica\u00e7\u00e3o e<br>afastamentos para realiza\u00e7\u00e3o de a\u00e7\u00f5es de desenvolvimento, seja para Licen\u00e7a<br>Capacita\u00e7\u00e3o ou afastamentos para fins de P\u00f3s-Gradua\u00e7\u00e3o dos T\u00e9cnico-administrativos.<br>E-mail: decp@progep.ufpb.br<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Coordena\u00e7\u00e3o de Qualidade de Vida, Sa\u00fade e Seguran\u00e7a do Trabalho \u2013 CQVSST<\/strong><br>Respons\u00e1vel pela promo\u00e7\u00e3o, desenvolvimento e gerenciamento da qualidade de vida,<br>sa\u00fade e seguran\u00e7a do trabalho dos servidores da UFPB.<br>E-mail: cqv@progep.ufpb.br<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Divis\u00e3o de Qualidade de Vida e Sa\u00fade \u2013 DQVS<\/strong><br>Respons\u00e1vel por promover a sa\u00fade do servidor, de forma integral, por meio de atividades<br>multiprofissionais de preven\u00e7\u00e3o, assist\u00eancia e promo\u00e7\u00e3o \u00e0 sa\u00fade dos servidores da UFPB<br>e de seus dependentes.<br>E-mail: siassufpb@progep.ufpb.br<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Divis\u00e3o de Benef\u00edcios ao Servidor \u2013 DBS<\/strong><br>Respons\u00e1vel por avaliar e executar as atividades relativas \u00e0 concess\u00e3o de benef\u00edcios aos<br>servidores da UFPB e seus dependentes.<br>E-mail: dbs@progep.ufpb.br<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Divis\u00e3o de Seguran\u00e7a do Trabalho \u2013 DIST<\/strong><br>Respons\u00e1vel pelas per\u00edcias de adicionais ocupacionais, avalia\u00e7\u00f5es ambientais de<br>seguran\u00e7a, gest\u00e3o das Brigadas de Inc\u00eandio e Emerg\u00eancia, treinamentos de seguran\u00e7a<br>laboral e demais atividades referentes \u00e0 engenharia de seguran\u00e7a do trabalho e seguran\u00e7a<br>ocupacional.<br>E-mail: dist@progep.ufpb.br<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Central de Atendimento ao Servidor \u2013 CASFornece o atendimento prim\u00e1rio de forma presencial ou virtual buscando prestar, damelhor forma poss\u00edvel, o atendimento e a orienta\u00e7\u00e3o de acordo com a necessidade dosservidores.E-mail: cas@progep.ufpb.br Secretaria Executiva \u2013 SEAtua no atendimento ao p\u00fablico interno e externo, nos servi\u00e7os de apoio administrativojunto \u00e0 Pr\u00f3-Reitora de Gest\u00e3o de Pessoas, gerencia [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":47,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-12","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.progep.ufpb.br\/otrs\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/12","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.progep.ufpb.br\/otrs\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.progep.ufpb.br\/otrs\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.progep.ufpb.br\/otrs\/wp-json\/wp\/v2\/users\/47"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.progep.ufpb.br\/otrs\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=12"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.progep.ufpb.br\/otrs\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/12\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":19,"href":"https:\/\/www.progep.ufpb.br\/otrs\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/12\/revisions\/19"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.progep.ufpb.br\/otrs\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=12"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}